1、堅決服從分管副總經理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責

　　2、全面開展人力資源部的工作，建立健全公司各項規章制度

　　3、合理制定人力資源的編制規劃，獨立完成招聘工作，實現人力資源的合理配置

　　4、制定和完善工作績效考核體系，做好考勤管理、員工考核管理相關工作

　　5、制定合理的薪資管理制度，健全公司各方面的福利政策

　　6、建立健全公司人事檔案，建立企業人才數據庫

　　任職要求：

　　1：大專以上學歷，工作認真負責

　　2：做好上、下聯絡溝通工作，及時向領導反饋信息，搞好各部門間相互配合

　　3：勤勞，踏實，建筑行業的優先

　　工作地址：鄭州CBD商務外環路和眾意西路交叉口綠地世紀峰會17層